Nu ska ungdomar kunna jobba hos kommunen – på sportlovet
Mölndals stad testar något nytt, nämligen feriejobb på sportlovet. Något som arbetsmarknadsenhetens chef Anders Nordberg Markhede tycker är en lysande idé. Dessutom kommer det bli jobb på ett tredje lov. – Vi har sett ett stort intresse för när vi har jobb under sommaren och då vill vi utöka det i antal och testa att sprida ut det, säger han.
Att unga i Mölndals stad får jobba för kommunen på somrarna är en möjlighet som funnits länge. Feriejobben
brukar vara eftertraktade och kommunen får ofta in många fler ansökningar än det finns platser.
Från och med i år inför kommunen något helt nytt, feriejobb på sportlovet. 2024 infaller sportlovet som vanligt vecka 7, 12–18 februari.
– En del i det är förstås att vi förhoppningsvis kan locka fler ungdomar. Sen handlar det också om att det blir som en del av stadens kompetensförsörjning, säger Anders Nordberg Markhede, enhetschef på arbetsmarknadsenheten.
En förhoppning är alltså att ungdomar som trivs bra på sitt feriejobb ska kunna timvikariera under året.
Dessutom kommer ungdomar att kunna feriejobba på höstlovet från och med 2024. Sett till hela året går Mölndals stad från 300 till 400 jobb.
På sportlovet kan kommunen erbjuda ett 30-tal platser, men hoppas kunna utöka till höstlovet.
– Vi har sett att Kungälvs kommun gjort så här ganska länge och det är något vi också vill satsa på, säger Anders Nordberg Markhede.
Arbetsuppgifterna ungdomarna kommer få ta sig an på sportlovet och höstlovet går i linje med arbetsuppgifterna på somrarna.
– De kommer till exempel få jobba på stadsmuseet, äldreboenden, förskolor och återbruket, säger Anders Nordberg Markhede.
Ansökningen till feriejobben i februari öppnade redan den 2 januari och är öppen i tre veckor.
– Det blir jättespännande att se hur många som söker, och ser fram emot det jättemycket. Jag hoppas att så många som möjligt söker, men också att de flesta som söker kan bli erbjudna ett jobb.
De som får söka feriejobben under både våren, sommaren och hösten 2024 är de födda år 2006 eller 2007.
Jag hoppas att så många som möjligt söker, men också att de flesta som söker kan bli erbjudna ett jobb.
Kommer det ske fler gånger?
– Ja, vår tänkta strategi framåt är att fortsätta med det här nu, men vi får så klart utvärdera hur det går, säger Anders Nordberg Markhede.