ABC (Toledo / Castilla-La Mancha)
La Diputación de Albacete aprueba una oferta de empleo con 200 plazas
Hay 14 reservadas para discapacitados y 87 son de consolidación de empleo
La Diputación Provincial de Albacete aprobó ayer en el Pleno extraordinario una oferta pública de empleo de 2018, de unas 200 plazas, una convocatoria aprobada antes en la Mesa General de Negociación.
Se contemplan siete puestos de funcionarios de Administración General, 79 de Administración Especial, 13 de personal laboral, 14 reservadas a personas con algún grado de discapacidad y 87 a cubrir mediante un proceso extraordinario de consolidación de empleo, de las que 26 lo serán para personal laboral y 61 para funcionarios.
El «eje central» de buena parte del pleno fue el capítulo de Personal y esa oferta de empleo público de 2018, con «unos 200 puestos de trabajo de diferentes escalas, niveles y categorías», como del concurso para la provisión de puestos de trabajo vacantes de personal funcionarial de los años 2017 y 2018, «17 puestos vacantes para personal laboral y 39 para personal de carácter funcionarial, de diferentes categorías, niveles y escalas».
También en el Pleno se ha tratado la cesión de la Plataforma Sedipualb@ a tres nuevos ayuntamientos, Jumilla en Murcia, San Vicente del Raspeig en Alicante, y Manises en Valencia.
La Diputación explicó en su comunicado que de esta forma, la herramienta de sede electrónica diseñada y gestionada desde la Diputación de Albacete «sigue afianzándose como referente en todo el país a nivel de administración electrónica en la Administración Pública», ya que está a su vez presente en Cantabria, Aragón, Castilla y León y Castilla-La Mancha.
Además, en la sesión plenaria de ayer y directamente en relación a Gestalba, se ha aprobado el convenio de delegación con el Ayuntamiento de Cotillas para la gestión tributaria y recaudatoria del impuesto de plusvalía, y otro con el Ayuntamiento de Hellín para sancionar las infracciones de tráfico.
En cuanto a las mociones, fue aprobada por unanimidad la moción de Ciudadanos para la aplicación en la Diputación del Plan de Contratación Pública Ecológica de la Administración Regional del Estado, si bien «muchos de esos criterios se están teniendo en cuenta en los procesos de contratación de la institución provincial».
Otra moción presentada por el PP sobre la petición de cofinanciación de los sobrecostes laborales derivados de la aplicación del Salario Mínimo Interprofesional a los salarios de los trabajadores de los Planes de Empleo ha derivado en una moción transaccional que tiene en cuenta el acuerdo alcanzado en esta materia con la Junta.