Senado tendrá ombudsman contra acoso
Tras resolver al menos siete casos de acoso sexual y laboral en esta legislatura, el Senado va por la certificación de una institución libre de violencia laboral y presentará el jueves la declaratoria respectiva, junto con la convocatoria para crear un ombusdman que defienda a las víctimas dentro de la institución. En entrevistas por separado, las senadoras Diva Gastélum, Angélica de la Peña y Martha Tagle dijeron que no se trata de sumarse al movimiento #MeToo, sino de que en el Congreso se erradiquen y prevengan situaciones de acoso y hostigamiento.
Se prevé que esta semana el Senado emita una sanción contra un funcionario jerárquico por acoso a una empleada, de la que se guarda su identidad.
La senadora Martha Tagle recordó que entre los casos más sonados figura el de dos edecanes que se quejaron de acoso durante los trabajos de la Asamblea Constituyente y que fueron cambiadas a un área ad- ministrativa, sin ser despedidas, pero dijo que no se descartan otros casos en el Senado que no se denuncian precisamente por temor a represalias.
La priista y presidenta de la Comisión por la Equidad de Género, Diva Gastélum, destacó el funcionamiento de la Unidad de Género que opera desde hace cuatro años y que ha permitido resolver denuncias que se atoraban en el Senado
Explicó que a la fecha se han desahogado siete “asuntos fuertes” en esa área, que tienen que ver no solo con hostigamiento laboral, sino acoso sexual.
La perredista y presidenta de la Comisión de Derechos Humanos, Angélica de la Peña, dijo que este jueves, en el marco del Día Internacional de la Mujer y la entrega de la Medalla Elvia Carrillo que se dará a María Elena Chapa, el Senado emitirá la convocatoria para crear un ombusdman interno que proteja a las víctimas de acoso. “El hostigamiento es entre personas que están en el mismo estatus de trabajo y cuando se trata de acoso estamos hablando de una relación de poder, de una persona sobre otra”, explicó. m
Alistan una sanción contra un funcionario jerárquico por hostigar a una empleada