Empresas comparten sus prácticas sobre liderazgo
CAdriana Magallanes/ on la finalidad de compartir sus mejores prácticas sobre modelos de liderazgo, once empresas que integran la Comunidad Lagunera para la Mejora Continua, se reunió en las instalaciones del Instituto Tecnológico de Monterrey Campus Laguna, en el “6° Intercambio Regional de Mejores Prácticas”, que en esta ocasión tuvo como tema central “Modelo de Liderazgo, para fortalecer el facultamiento, el desarrollo y la motivación en los colaboradores”.
Las empresas que integran la comunidad son John Deere, Joyson Safety Systems, Peñoles, Linamar, Lincoln Electric, Fertirey, Master Drilling, Amher, Mediker Professional Health, Industrial B&S de México y el Tecnológico de Monterrey, todas ellas líderes en sus rubros.
Durante el encuentro, los especialistas del tema de cada uno de los integrantes de la comunidad presentaron su “Mejor Práctica Implementada”, que en el caso de esta institución educativa fue el programa “Action Leadership for an Amazing World, (ALFAW)”, en el que desarrolla el perfi l de líder de los alumnos durante sus primeros cuatro semestres de estudios.
Fabiola Lima Sagui, directora de Ingeniería Industrial y de Sistemas, explicó que este foro busca una retroalimentación entre todos los participantes para mejorar sus estándares de calidad en diversos aspectos. Reunión en el Tec. de Monterrey.