Κονδύλια 20 εκατ. ευρώ για κατάρτιση εργαζομένων Αφορά μικρές επιχειρήσεις και είναι μέσω του προγράμματος ΛΑΕΚ
Πρόγραμμα κατάρτισης για μικρές επιχειρήσεις, που διαθέτουν έως 49 εργαζόμενους, με αξιοποίηση κονδυλίων 20 εκατ. ευρώ από τον ειδικό λογαριασμό (ΛΑΕΚ) που υπάρχει γι’ αυτό τον σκοπό, ενεργοποιεί η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης (ΔΥΠΑ - πρώην ΟΑΕΔ).
Η ΣΧΕΤΙΚΗ έγκριση δόθηκε από το Διοικητικό Συμβούλιο της ΔΥΠΑ και τώρα εκκινεί η διαδικασία υποβολής προτάσεων διαδικτυακά (http://laek.oaed.gr) από τις επιχειρήσεις που επιθυμούν να συμμετάσχουν. Οι προτάσεις για να είναι έγκυρες πρέπει να υποβάλλονται το αργότερο έως πέντε εργάσιμες ημέρες πριν ξεκινήσει το πρόγραμμα κατάρτισης. Προβλέπεται η καταβολή ποσού έως 200 ευρώ ανά καταρτιζόμενο εργαζόμενο, για να καλυφθούν τα έξοδα διατροφής και μετακίνησης. Άλλωστε, τα προγράμματα που χρηματοδοτούνται μέσω ΛΑΕΚ πραγματοποιούνται εκτός ωραρίου και έχουν διάρκεια 40 διδακτικές ώρες. Δικαίωμα συμμετοχής έχουν επιχειρήσεις που απασχολούν από 1 έως 49 άτομα προσωπικό, οι οποίες υπόκεινται στην υποχρέωση καταβολής στον ΕΦΚΑ της εργοδοτικής εισφοράς ΛΑΕΚ (0,06%) και δεν συμμετέχουν στο πρόγραμμα ΛΑΕΚ για τη συγκεκριμένη χρονική περίοδο. Το αντικείμενο των προγραμμάτων κατάρτισης περιλαμβάνει:
Ψηφιακές δεξιότητες - Εφαρμογές πληροφορικής, Μεταφορές - Logistics - Εμπόριο Διοικητική ΜμΕ - Πωλήσεις - Μάρκετινγκ
Τεχνικές Επαγγελματικές Ειδικότητες
Γενικές (εγκάρσιες, ήπιες, κοινωνικές) επαγγελματικές δεξιότητες, Εκμάθηση ξένης γλώσσας - Ξενόγλωσσης ορολογίας
Εκπαίδευση ενηλίκων και Διά Βίου μάθηση
Υγεία -Ασφάλεια
Τουρισμός - Πολιτισμός Αγροτικά - Αγροδιατροφή - Ασφάλεια Τροφίμων
Δικαίωμα συμμετοχής στο πρόγραμμα, από την πλευρά των εργαζομένων, έχουν:
Α. Οι εργαζόμενοι των επιχειρήσεων της προηγούμενης παραγράφου
που απασχολούν από 1-49 άτομα προσωπικό.
Β. Οι εργαζόμενοι που το αντικείμενο απασχόλησής τους δεν τους επιτρέπει να έχουν σταθερή εργασία. Οι εργαζόμενοι της κατηγορίας αυτής υποχρεωτικά θα πρέπει: α) Όταν δηλώνονται σε πρόγραμμα να μην εμφανίζονται απασχολούμενοι σε επιχείρηση. β) Να διαθέτουν τουλάχιστον 50 ημερομίσθια. Η περίοδος ελέγχου της απασχόλησης αφορά το έτος 2021.
Ο αριθμός καταρτιζόμενων ανά τμήμα δεν μπορεί να είναι μικρότερος των 15 και μεγαλύτερος των 25 ατόμων.
Φορείς υλοποίησης του προγράμματος είναι:
Α. Οι Πρωτοβάθμιοι και Δευτεροβάθμιοι Φορείς οι οποίοι ορίζονται από το καταστατικό τους ως Φορείς Εκπροσώπησης Εργοδοτών (ΦΕΕ), των οποίων τα μέλη διατηρούν επαγγελματική δραστηριότητα.
Β. Οι Επιστημονικοί Σύλλογοι.
Γ. Τα Επιμελητήρια στα οποία ανήκουν οι επιχειρήσεις-μέλη που απασχολούν από 1-49 άτομα. Δ. Τα Εργατικά Κέντρα κατόπιν παραχώρησης του δικαιώματος από ΦΕΕ.
Ε. Οι Ομοσπονδίες Εργοδοτικών Φορέων.
Εργαζόμενοι και επιχειρήσεις πρέπει να γνωρίζουν τις εξής λεπτομέρειες: 1. Τα προγράμματα κατάρτισης υλοποιούνται εκτός ωραρίου εργασίας και έως τις 22:00, περιλαμβάνουν μόνο θεωρητικό μέρος. 2. Η διάρκειά τους ορίζεται στις 40 ώρες.
3. Ο αριθμός των διδακτικών ωρών ημερησίως δεν μπορεί να υπερβαίνει τις τέσσερις.
4. Κάθε πρόγραμμα κατάρτισης που εντάσσεται στις τεχνικές επαγγελματικές ειδικότητες περιλαμβάνει τέσσερις ώρες κατάρτιση για Υγιεινή και Ασφάλεια της εργασίας.
5. Μετά από κάθε εκπαιδευτική ώρα (45') ή μετά από κάθε δύο συνεχόμενες εκπαιδευτικές ώρες (90') πρέπει να γίνεται διάλειμμα 15 λεπτών.
6. Δεν επιτρέπεται κατάρτιση κατά τις Κυριακές και τις επίσημες αργίες.
7. Δεν είναι δυνατή η συμμετοχή του ίδιου εργαζόμενου σε περισσότερα του ενός προγράμματα. 8. Ο αριθμός των καταρτιζόμενων στην αίθουσα διδασκαλίας δεν μπορεί να υπερβαίνει τους 25. 9. Ένα πρόγραμμα δεν αποπληρώνεται εφόσον ολοκληρωθεί με αριθμό καταρτιζόμενων μικρότερο του 50% των δηλωθέντων κατά την υποβολή της πρότασης του προγράμματος.
10.Οι απουσίες για κάθε καταρτιζόμενο δεν μπορούν να υπερβαίνουν το 20% του συνόλου των ωρών κατάρτισης.