Οι τελευταίες προθεσμίες για ένταξη στα μέτρα στήριξης

Το χρονοδιάγραμμα για νέες αιτήσεις ή διορθώσεις στις δηλώσεις

Τέλος χρόνου για τους εργοδότες που θέλουν να υποβάλουν νέες ή συμπληρωματικές - διορθωτικές δηλώσεις στην «Εργάνη» στο πλαίσιο του πρώτου πακέτου στήριξης. Για τη δήλωση μισθώματος Απριλίου και για εργαζόμενους ειδικών περιπτώσεων, οι επιχειρηματίες έχουν δυνατότητα να υποβάλουν νέες ή συμπληρωματικές δηλώσεις όπως και ορθές επαναλήψεις παλαιότερων δηλώσεων μέχρι αύριο Κυριακή 10 Μαΐου. Οι εργαζόμενοι από την πλευρά τους έχουν περιθώριο μέχρι την ερχόμενη Τρίτη 12 Μαΐου, ενώ από την Πέμπτη 14 Μαΐου ξεκινά το νέο κύμα πληρωμών των 800 ευρώ. Αναλυτικά, ο χρόνος τελειώνει αύριο για τις επιχειρήσεις ειδικών περιπτώσεων όπως:

Εργοδότες που προέβησαν σε αναδρομική τροποποίηση κύριου ενεργού ΚΑΔ από πληττόμενο σε κλειστό με εντολή δημόσιας αρχής ή και το αντίστροφο. Εφόσον δεν είχαν υποβάλει υπεύθυνη δήλωση στο πρώτο πακέτο μέτρων μπορούν να υποβάλουν έως αύριο την υπεύθυνη δήλωσή τους προκειμένου να τύχουν οι ίδιοι και οι εργαζόμενοί τους των ευεργετημάτων των οικονομικών μέτρων στήριξης για τον Απρίλιο. Σε περίπτωση που υποβάλουν δήλωση ως πληττόμενες επιχειρήσεις θα έχουν τη δυνατότητα να ορίσουν ως ημερομηνία έναρξης αναστολών συμβάσεων οποι

αδήποτε ημερομηνία από 21/3 έως 20/4. Αν έχουν υποβάλει υπεύθυνη δήλωση και έχουν αλλάξει σε μεταγενέστερο χρόνο ΚΑΔ αναδρομικά, μπορούν να προβούν σε ορθές επαναλήψεις μέχρι αύριο.

Εργοδότες μπορούν να προβούν σε νέες ή συμπληρωματικές δηλώσεις για τη δήλωση του μισθώματος για τον μήνα Απρίλιο.

Εργοδότες που έχουν θέσει σε αναστολή μισθωτούς ειδικών περιπτώσεων μη ανιχνεύσιμων από το σύστημα «Εργάνη» μπορούν να προβαίνουν έως αύριο σε νέες ή συμπληρωματικές υπεύθυνες δηλώσεις προσδιορίζοντας τις ειδικές περιπτώσεις στις οποίες υπάγονται οι μισθωτοί τους - δηλαδή μεταβίβαση επιχείρησης, μεταφορά προσωπικού, γνήσιος δανεισμός τώρα ή κατά το παρελθόν, απασχόληση μέσω ΕΠΑ, τώρα ή στο παρελθόν, επίσχεση εργασίας, υποβολή πινάκων προσωπικού σε περιπτώσεις μη εξαρτημένης εργασίας, εσφαλμένες καταχωρήσεις σε έντυπα (π.χ. συμβάσεις ορισμένου χρόνου που λύθηκαν πρόωρα από 1η μέχρι 20 Μαρτίου και στο έντυπο Ε7 δηλώθηκε συμβατικός χρόνος λήξης η ημερομηνία λύσης, παρότι ο συμβατικός χρόνος λήξης είναι μεταγενέστερος), χειρόγραφες υποβολές εντύπων. Δίνεται η δυνατότητα να προστεθούν εργαζόμενοι σε ξεχωριστό πίνακα της δήλωσης, οι οποίοι εργάζονται στην επιχείρηση αλλά δεν εμφανίζονται στην τρέχουσα κατάσταση απασχόλησης αυτής, με προϋπόθεση να έχουν συμπεριληφθεί σε οποιοδήποτε έντυπο έχει υποβάλει ο συγκεκριμένος εργοδότης στο «Εργάνη» κατά το παρελθόν και με υποχρέωση χαρακτηρισμού των εργαζομένων ως προς την ειδική τους περίπτωση.

Πληττόμενοι εργοδότες που επιθυμούν να μεταβάλουν την ημερομηνία έναρξης ισχύος των αναστολών συμβάσεων εργασίας -αν έχουν υποβάλει δήλωση εντός Μαρτίου- έχουν τη δυνατότητα με ορθή επανάληψη να επιλέξουν ως ημερομηνία έναρξης αναστολής οποιαδήποτε ημέρα από 21 Μαρτίου έως 31 Μαρτίου, με σκοπό την ευθυγράμμιση με τα στοιχεία όπως δηλώνονται στην ΑΠΔ Μαρτίου.

Η δήλωση των εργαζομένων Μετά την υποβολή της υπεύθυνης δήλωσης από την πλευρά του εργοδότη, οι εργαζόμενοι των ειδικών περιπτώσεων υποβάλλουν υπεύθυνη δήλωση στην ηλεκτρονική πλατφόρμα supportemployees.services.gov.gr για τα 800 ευρώ, ανεξαρτήτως λήγοντα ΑΦΜ έως την ερχόμενη Τρίτη 12 Μαΐου. Η καταβολή της αποζημίωσης των 800 ευρώ προγραμματίζεται να πραγματοποιηθεί από 14/5 έως και 15/5. Η ψηφιακή υπεύθυνη δήλωση των εργαζομένων άνοιξε από χθες Παρασκευή 8 Μαΐου με τη δυνατότητα σήμανσης ενεργής θέσης εργασίας ως μη ισχύουσας, με υποχρέωση χαρακτηρισμού ως προς την ειδική περίπτωση, μεταξύ: Μεταβίβαση επιχείρησης, Μεταφορά προσωπικού, Γνήσιος δανεισμός,

Γνήσιος δανεισμός κατά το παρελθόν,

Απασχόληση μέσω ΕΠΑ, Απασχόλησης μέσω ΕΠΑ στο παρελθόν,

Επίσχεση εργασίας,

Υποβολή πινάκων προσωπικού σε περιπτώσεις μη εξαρτημένης εργασίας - Εσφαλμένες καταχωρήσεις σε έντυπα (πρόωρες λύσεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου) - Χειρόγραφες υποβολές εντύπων.

Με τον τρόπο αυτό, δίνεται δυνατότητα υποβολής δήλωσης σε όσους εργαζόμενους υπάρχει υπεύθυνη δήλωση εργοδότη που τους θέτει σε αναστολή και όλες οι υπόλοιπες ενεργές θέσεις εργασίας έχουν χαρακτηριστεί ως μη ισχύουσες.

Παράλληλη απασχόληση

Υπεύθυνη δήλωση στην ίδια ηλεκτρονική πλατφόρμα πρέπει να υποβάλουν και εργαζόμενοι με παράλληλη απασχόληση, εφόσον έχει υποβληθεί τουλάχιστον μία υπεύθυνη δήλωση εργοδότη που θέτει τον εργαζόμενο σε αναστολή αλλά υπάρχουν και άλλες ενεργές θέσεις εργασίας για τις οποίες δεν έχει δηλωθεί σε αναστολή. Απαραίτητη προϋπόθεση είναι οι δηλωμένες στο «Εργάνη» εβδομαδιαίες ώρες απασχόλησης για τις ενεργές θέσεις εργασίας να μην ξεπερνούν αθροιστικά το 30% των συνολικών εβδομαδιαίων ωρών εργασίας για όλες τις ενεργές θέσεις από 15/3 έως 20/4.